E-learning und E-work sind wahrscheinlich die kosteneffektivsten Methoden, um Ihre Mitarbeiter zu schulen. In größeren Firmen wird E-Learning erfolgreich eingesetzt in der supplementären Weiterbildung von Mitarbeitern, die nach lehrerabhängigem Theorieunterricht und dem von Ausbildern betreuten Training am Arbeitsplatz immer noch erhebliche Defizite haben. Wir sind mit den Methoden des E-Tutoring und E-Coaching vertraut und bieten unsere Mitarbeit beim Intranet-basierten Training in Ihrer eigenen Abteilung für berufliche Weiterbildung an.